CONSEILLER D'ÉLEVAGE
- MISSIONS
- Apporter individuellement aux éleveurs un conseil régulier (observation de l’élevage, analyse et valorisation des résultats techniques et économiques) selon un rythme adapté à leur demande.
- Identifier les marges de progrès des exploitations, concevoir et impulser la mise en œuvre de plans d’actions adaptés aux attentes des éleveurs.
- Participer à l’apport de conseils collectifs, afin de répondre aux besoins d’échanges des éleveurs et leur permettre de se comparer.
- Promouvoir les services de l’entreprise en adéquation avec les besoins des éleveurs.
- Activités
- Assurer la valorisation des résultats techniques et économiques auprès des éleveurs.
- Formuler des conseils adaptés aux objectifs des éleveurs selon leur niveau d’attente sur tous les thèmes liés à l’élevage (nutrition, reproduction, génétique et renouvellement du troupeau, qualité du lait, système fourrager, prévision de production…).
- Prescrire l’intervention de conseillers spécialisés lorsqu’un besoin d’approfondissement est identifié.
- Rédiger le compte-rendu des visites.
- Animer ou co-animer des réunions ponctuelles ou des Groupes d’éleveurs.
- Participer aux réunions et aux activités de l’équipe.
- PROFIL
- Capacité d’écoute
- Sens de l’observation, esprit d’analyse et de synthèse
- Rigueur et indépendance du conseil
- Sens de l’organisation et autonomie
- Disponibilité et réactivité
- Maîtrise des outils informatiques
- Ingénieur Agri/Agro ou BTSA
- Disposer du permis B
- Perspectives d'évolutions internes
- Spécialisation dans une thématique précise (fourrages, alimentation, économie, robotisation…)
- Responsable d’équipe
